PELALAWAN - Bupati Pelalawan, Riau, M Harris menginstruksikan Sekretaris Daerah setempat Dr Tengku Mukhlis M.Si untuk mengevaluasi kinerja para pejabat untuk memberi penilaian atas pencapaian kerja yang telah dibuat selama menjabat guna menciptakan roda pemerintahan yang baik dan amanah sesuai dengan yang telah diprogramkan.

"Penempatan seseorang dalam suatu jabatan tentunya harus disertai dengan rasa tanggungjawab dan disiplin kerja dengan menjalankan program yang ada. Tidak peduli siapa orangnya, yang penting kinerjanya baik dan mengutamakan pelayanan maksimal bagi masyarakat. Kalau pejabat yang bersangkutan tidak mampu menjalankan amanah, maka sebaiknya pejabat itu harus diganti," ujar M Harris, Selasa (22/4) di Pangkalan Kerinci.

Disinggung terkait masalah mutasi pejabat struktural yang digadang-gadangkan akan dilakukan bupati usai Pemilihan Umum Legislatif 2014, mantan Ketua Asosiasi DPRD se-Indonesia ini menjelaskan, bahwa pelaksanaan mutasi pejabat merupakan wewenang dari Sekda Pelalawan beserta tim Baperjakat yang melakukan penilaian.

"Untuk itu, maka kami serahkan urusan mutasi ini kepada Baperjakat. Sedangkan penilaian kinerja, tentunya sudah dilakukan dengan pengamatan yang cermat dan seksama demi jalannya roda Pemerintahan yang lebih baik," tegasnya.

Mantan Ketua DPRD Pelalawan ini menambahkan, saat ini kinerja para pejabat di Pelalawan dinilai telah mengalami peningkatan yang cukup signifikan, dibuktikan dari meningkatnya penyerapan dana APBD yang merupakan target seluruh Satker yang ada.

"Kalau dulukan pejabat yang siap tempur hanya sekitar 30 persen saja, namun demikian, saat ini nilai sudah 80 persen siap tempur. Intinya, pejabat sudah mulai benar-benar fokus dalam bekerja dan pelayanan masyarakat semakin membaik. Kami berharap agar kinerja ini dapat terus ditingkatkan demi kemajuan pembangunan kabupaten yang memiliki motto Tuah Negeri Seiya Sekata tercinta ini," pungkasnya. (MC Riau/Iin)